Panasonic 宣布全球裁員1萬人　結束虧損業務推動結構改革

日本松下控股（Panasonic Holdings）於本月9日宣布，將於2025至2026年度在全球展開大規模人力精簡計劃，預計裁員1萬人，佔集團全球約22.8萬名員工的約4%。裁員計劃將於本財政年度內實施，日本國內及海外將各裁減約5000人。

松下表示，是次裁員及重組措施旨在提升盈利能力及削減無增長潛力的虧損業務。公司指出，若不進行改革，今年度可能錄得約1300億日圓虧損（約69.66億港元）；透過結構改革，目標於2026年度實現1500億日圓以上收益（約80.3億港元），利潤提升至6000億日圓（約321.1億港元），並於2028年達到3000億日圓收益。

松下控股已於今年2月已解散負責家電與冷氣的主力子公司「Panasonic株式会社（パナソニック株式会社）」，分拆白色家電、空調及照明等業務，將其重組為多間實業公司。集團亦計劃終止無法改善虧損的業務，整合、撤消或合併部分分支機構。電視機業務方面，松下正考慮出售或縮小規模。

松下社長楠見雄規表示，雖然電視機業務前景不明朗，但在日本、台灣及香港市場，電視機仍屬重要產品，集團會在認識到維持松下特色服務的必要性下，繼續推動改革。

此外，作為電動車品牌特斯拉（Tesla）的電池供應商，松下亦計劃在截至2029年3月的財年實現超過10%的股本回報率，並透過精簡營運架構及推動人工智能轉型，提升整體競爭力。