注意面試5大地雷！閒聊流行話題踩線了

找工作面試除專業能力，面試官也愛透過閒聊來了解求職者特質。人力銀行整理「企業面試5大地雷題」，許多面試官愛問的常見話題，包括「你結婚了嗎？」、甚至是年輕人最愛聊的流行話題「你是I人還E人？」其實都是禁忌！只要與工作職能無關，最高恐被開罰150萬元。

5大面試地雷分別為身家調查、感情狀況、家庭/婚育計劃、人格標籤（如 MBTI 的 I/E 人）及性別/年齡條件。消息曝光後在求職者與企業主間掀起論戰。許多求職者高喊支持，認為面試本來就該專注在專業能力，有些主管拿 MBTI 來貼標籤或打聽隱私真的讓人反感；但也有另一派聲音質疑，這年頭當主管面試未免也太卑微，連聊個流行話題、想了解員工私下個性和抗壓性都不行。

👉 來聊聊你的面試地雷觀點

▍你面試時被問過這些「地雷題」嗎？你覺得問 MBTI 和星座算不算一種歧視？

▍站在資方角度，你覺得「不能問隱私」會讓找人才變得更困難還是本來就該回歸專業？

▍你曾在面試時遇過讓你最傻眼、最被冒犯的地雷問題是什麼？最後你又是如何應對的？

面試詢問人格特質與隱私的界線到底在哪裡？歡迎貼文分享你的看法。

*本文由AI協作，經編輯審稿後發布