衛福部推醫師加班費免稅新制 最快拚6月拍板明年適用

【NOW健康 編輯部／整理報導】醫師加班費免稅措施即將上路，衛福部完成主治醫師加班費免稅方案初步規劃方案，涵蓋公立與私立醫院，待與財政部及行政院人事行政總處開會商確認可行性，如果順利，6月發文請財部部同意免稅，明年度報稅就可適用。

醫師加班費免稅新制將上路 衛福部設有上限條件

依照衛福部先前規劃，主治醫師加班費免稅將設有上限條件，初步規定為每月最多80小時，或每3個月累計不超過240小時的加班費，方可適用免列所得課稅的範圍。

衛福部長石崇良今年1月透露，主治醫師加班費免稅一事已有共識，部分醫院可能最快今年5月就能上路。但於5月11日在立院接受藍委葉元之質詢時指出，因低估複雜性，今年已經來不及，但明年報稅一定能適用。

衛福部醫事司科長張舒婷表示，今年之所以來不及納入報稅，主要是因為制度上必須請各醫院準備資料，包括醫師一整年度的加班時數與加班費紀錄，提供稅捐稽徵機關事後查核、稽核是否符合實際上的加班、領薪狀況。

張舒婷指出，大多數醫院逐步實施醫師上下班打卡、工時管理制度，相關資料備，加上財政部原則同意政策方向，只要本月完成最終確認，制度即可接續推動，預計明年度報稅即可正式上路。

軍醫院須自行研議作法 公立醫院加班擬列延長工時

醫師公會全聯會表示，目前公私立醫院都已協調完畢，至於軍醫院軍職醫師即使全勤，沒有加班費，這部分需與國防部協助。

張舒婷說，原本方案也納入軍醫院，但軍職醫師不是公務人員而是軍人，先前與軍醫院聯繫，軍方強調，軍人必須24小時待命，沒有加班費這件事，他們會自行處理，可能給予相關獎勵或其他機制，由軍醫院自行研議。

此外，公立醫院牽涉到公務人員相關法規，人事總處對於公務人員（包括公職醫師）加班費，須符合「各機關加班費執行辦法」。張舒婷表示，公立醫院主治醫師屬於責任制，幾乎不會報加班費，必須另外修辦法，以符合現行公務員法規。

台大醫院院長余忠仁受訪時指出，台大醫院原先就有打卡機制，但主治醫師為責任制，並未要求到院時打卡，近期將要求主治醫師打卡。不過，主治醫師不受「勞基法」規範，在法規上無工時限制，卻常需在深夜趕回醫院，在無法訂出工時情況下，醫界討論出可用「延長工時」取代「加班」定義，將上午8時至下午5時作為正常工時，額外部分則列為延長工時。

文字編輯：楊芷晴

# 首圖來源／Freepik

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