字節跳動通報辭2員工　存親密關係涉利益衝突

內地短片平台抖音母企字節跳動內部近日發布一份企業紀律與職業道德委員會通報，內地疑似證實該公司豆包大模型大語言模型（LLM）團隊負責人喬木因違反公司規定被辭退。

通報原文稱，公司Seed（字節跳動豆包大模型團隊的名稱）部門某前員工與支持其團隊的某前HRBP（人力資源業務合作夥伴）存在親密關係，屬於利益衝突的禁止場景（如存在上下級關係、擁有共同直屬上級、一方是另一方的HRBP等情形），「二人均未進行利益衝突申報並在接受調查過程中多次作虛假陳述，公司已將二人辭退，並扣罰全部年終獎」。

據了解，上述「Seed某前員工」為喬木。其本碩畢業於西安交通大學，2014年從百度離職後加入字節跳動擔任要職，並曾負責豆包大模型的技術工作。此次事件源於3月底社交媒體流傳一份曝光材料稱，豆包大模型技術負責人喬木「利用職務之便」婚內出軌同組HRBP程某，並在2024年底向妻子羅某提出離婚，並拒絕透露個人資產狀況。在兩人登記離婚、字節跳動介入，惟喬木仍拒絕與羅某溝通。材料發布後，字節跳動內部啟動調查。今年3月，字節跳動在內部發布反腐通報稱，2024年公司共辭退違規員工353人，移交司法機關追究刑事責任39人。

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