ออกประกาศ “แรงงานกัมพูชา” อยู่ไทยต่อ 6 เดือน ผ่อนผันใบอนุญาตทำงาน

อัพเดต 20 ชั่วโมงที่ผ่านมา • เผยแพร่ 13 ชั่วโมงที่ผ่านมา

วันนี้ (13 สิงหาคม 2568) ราชกิจจานุเบกษา เผยแพร่ประกาศ 2 ฉบับ ของกระทรวงมหาดไทย และกระทรวงแรงงาน มีเนื้อหาเกี่ยวกับการผ่อนผันคนต่างด้าวสัญชาติกัมพูชา ที่ครบวาระการจ้างงานหรือการอนุญาตให้พำนักในเขตพื้นที่ชายแดนที่ได้รับอนุญาตสิ้นสุดแต่ไม่สามารถเดินทางกลับประเทศต้นทางได้ ให้สามารถทำงานในประเทศไทยต่อ โดยให้มีผลตั้งแต่วันที่ 7 มิถุนายน 2568 เป็นต้นไป

ประกาศกระทรวงมหาดไทย

สำหรับประกาศกระทรวงมหาดไทย เรื่อง การยกเว้นข้อห้ามมิให้คนต่างด้าวเข้ามาในราชอาณาจักรเป็นกรณีพิเศษสำหรับคนต่างด้าวสัญชาติกัมพูชาซึ่งได้รับอนุญาตให้ทำงานในราชอาณาจักร ตามมาตรา 64 แห่งพระราชกำหนดการบริหารจัดการการทำงานของคนต่างด้าว พ.ศ. 2560 ด้วยเหตุผลทางมนุษยธรรมตามมติคณะรัฐมนตรี เมื่อวันที่ 22 กรกฎาคม 2568 ระบุว่า

หรือตามฤดูกาลบริเวณชายแดนที่ครบวาระการจ้างงานหรือการอนุญาตให้พำนักในเขตพื้นที่ชายแดนที่ได้รับอนุญาตสิ้นสุด แต่ไม่สามารถเดินทางกลับประเทศต้นทางได้ สมควรให้คนต่างด้าวดังกล่าวอยู่ในราชอาณาจักรและทำงานต่อไปได้ด้วยเหตุผลทางมนุษยธรรม

สาระสำคัญของประกาศ ได้กำหนดให้คนต่างด้าวซึ่งได้รับการยกเว้นให้อยู่ในราชอาณาจักรเป็นกรณีพิเศษเพื่อการทำงานตามประกาศนี้ หมายถึง คนต่างด้าวสัญชาติกัมพูชา ซึ่งถือบัตรผ่านแดนตามมาตรา 13 (2) แห่งพระราชบัญญัติคนเข้าเมือง พ.ศ. 2522

ทั้งที่ยังไม่หมดอายุหรือหมดอายุแล้วที่ได้รับอนุญาตให้เข้ามาทำงานในราชอาณาจักร และการอนุญาตให้พำนักในเขตพื้นที่ชายแดนที่ได้รับอนุญาตสิ้นสุดลงตั้งแต่วันที่ 7 มิถุนายน 2568 แต่ไม่สามารถเดินทางออกนอกราชอาณาจักรเพื่อเดินทางกลับเข้ามาใหม่ได้

โดยให้อยู่ในราชอาณาจักรเป็นกรณีพิเศษเพื่อการทำงานต่อไปได้อีกเป็นระยะเวลา 6 เดือน นับแต่วันที่ประกาศนี้ประกาศในราชกิจจานุเบกษา หรือจนกว่ามาตรการควบคุมการผ่านแดนระหว่างประเทศไทยและกัมพูชากลับสู่ภาวะปกติ ตามแต่กรณีใดจะเกิดขึ้นก่อน

ทั้งนี้ให้คนต่างด้าวต้องรายงานตัวต่อเจ้าพนักงานตรวจคนเข้าเมืองครั้งแรกภายใน 15 วัน นับแต่วันที่ประกาศนี้ประกาศในราชกิจจานุเบกษา จากนั้นให้รายงานตัวทุก 30 วัน นับแต่วันสุดท้ายของระยะเวลาที่กำหนดให้รายงานตัวครั้งก่อน โดยอาจรายงานตัวล่วงหน้าก่อนครบกำหนด 30 วัน ได้ไม่เกิน 7 วัน และเมื่อสิ้นสุดการอนุญาตหรือการอนุญาตแล้ว ให้คนต่างด้าวดังกล่าวอยู่ในราชอาณาจักรได้อีก 7 วันเพื่อเตรียมการเดินทางออกนอกราชอาณาจักร

ประกาศกระทรวงแรงงาน

ขณะที่ ประกาศกระทรวงแรงงาน เรื่อง การอนุญาตให้คนต่างด้าวทำงานในราชอาณาจักรเป็นกรณีพิเศษสำหรับคนต่างด้าวสัญชาติกัมพูชาซึ่งได้รับอนุญาตให้เข้ามาทำงาน ในราชอาณาจักรตามมาตรา 64 ตามมติคณะรัฐมนตรีเมื่อวันที่ 22 กรกฎาคม 2568 ระบุว่า

โดยที่ประเทศไทยและประเทศต้นทางของคนต่างด้าวซึ่งมีสัญชาติกัมพูชาได้ยกระดับมาตรการควบคุมการผ่านแดนในทุกจุดผ่านแดนทุกประเภทตลอดแนวชายแดนไทย - กัมพูชา เป็นเหตุให้คนต่างด้าวสัญชาติกัมพูชาซึ่งได้รับอนุญาตให้ทำงานในราชอาณาจักรตามกฎหมาย ที่ประสงค์จะทำงานอย่างถูกต้องไม่สามารถเดินทางกลับประเทศต้นทางและกลับเข้ามาในราชอาณาจักรเพื่อดำเนินการขออนุญาตทำงานเช่นเดียวกับสถานการณ์ปกติได้

ส่งผลให้การอนุญาตให้ทำงานหรือการอนุญาตให้พำนักในเขตพื้นที่ชายแดนของคนต่างด้าวสิ้นสุดลง และบัตรผ่านแดนของคนต่างด้าวสิ้นอายุ จึงจำเป็นต้องกำหนดให้คนต่างด้าวดังกล่าวสามารถทำงานในราชอาณาจักรได้เป็นกรณีพิเศษ

ทั้งนี้คนต่างด้าวซึ่งประสงค์จะทำงานกับนายจ้างในราชอาณาจักรให้ยื่นคำขออนุญาตทำงาน พร้อมทั้งเอกสารและหลักฐานตามที่กรมการจัดหางานกำหนด และชำระค่าธรรมเนียมค่ายื่นคำขอ ฉบับละ 100 บาท และให้คนต่างด้าวซึ่งได้ยื่นคำขออนุญาตทำงานแล้ว สามารถทำงานกับนายจ้างไปพลางก่อนได้โดยไม่ต้องมีใบอนุญาตทำงานตามกฎหมายว่าด้วยการบริหารจัดการการทำงานของคนต่างด้าว โดยให้ใช้ใบรับคำขอคู่กับใบเสร็จรับเงินเพื่อเป็นหลักฐานแสดงว่าคนต่างด้าวนั้นได้รับการผ่อนผันให้ทำงานไปพลางก่อน

เมื่อคนต่างด้าวได้รับใบรับคำขอพร้อมใบเสร็จรับเงินแล้ว ให้คนต่างด้าวดำเนินการ ดังต่อไปนี้ ภายใน 30 วันนับแต่วันที่ยื่นคำขอ เพื่อนำเอกสารหรือหลักฐานไปใช้ประกอบการยื่นคำขออนุญาตทำงานต่อไป ดังนี้

1. ขอรับการตรวจโรคต้องห้ามตามกฎกระทรวงว่าด้วยการกำหนดคุณสมบัติและลักษณะต้องห้ามของคนต่างด้าวที่จะขอรับใบอนุญาตทำงาน ณ สถานพยาบาลของรัฐ

2. ทำประกันสุขภาพตามประกาศกระทรวงสาธารณสุขว่าด้วยการตรวจสุขภาพและประกันสุขภาพแรงงานต่างด้าว ที่มีอายุความคุ้มครองไม่น้อยกว่าระยะเวลาที่ขออนุญาตทำงาน สำหรับคนต่างด้าวซึ่งทำงานในกิจการหรือเป็นลูกจ้างซึ่งไม่อยู่ภายใต้บังคับแห่งกฎหมายว่าด้วยการประกันสังคม

3. ขึ้นทะเบียนเป็นผู้ประกันตน หรือทำประกันสุขภาพตามประกาศกระทรวงสาธารณสุขว่าด้วยการตรวจสุขภาพและประกันสุขภาพแรงงานต่างด้าว ที่มีอายุความคุ้มครองไม่น้อยกว่าระยะเวลาที่ยังไม่มีสิทธิได้รับประโยชน์ทดแทน สำหรับคนต่างด้าวซึ่งทำงานในกิจการหรือเป็นลูกจ้างซึ่งอยู่ภายใต้บังคับแห่งกฎหมายว่าด้วยการประกันสังคม ที่ยังไม่มีสิทธิได้รับประโยชน์ทดแทนกรณีประสบอันตรายหรือเจ็บป่วยตามกฎหมายว่าด้วยการประกันสังคม

อย่างไรก็ตามเมื่อเจ้าหน้าที่ตรวจสอบคำขออนุญาตทำงาน รวมทั้งเอกสารหรือหลักฐานแล้วเห็นว่าถูกต้องและครบถ้วน ให้เสนอต่อนายทะเบียนเพื่อพิจารณาอนุญาตต่อไป โดยในกรณีที่นายทะเบียนมีคำสั่งอนุญาตให้ทำงาน ให้ออกใบอนุญาตทำงาน เมื่อคนต่างด้าวซึ่งขออนุญาตทำงานนั้นได้ชำระค่าธรรมเนียมใบอนุญาตทำงาน ฉบับละ 225 บาท แล้ว ทั้งนี้ ให้ใบอนุญาตทำงานมีอายุ 3 เดือนนับแต่วันที่ยื่นคำขออนุญาตทำงาน