台積電加大對美投資會掏空人才？前研發處長楊光磊：別怕，這是變身「世界級大人」的契機
台積電加碼對美國投資，引發人才外流疑慮。然而，這或許不該視為「掏空台灣」，而是培育國際視野人才的契機。
台積電董事長魏哲家3月初在美國白宮宣布，將再投資美國1,000億美元（約新台幣3.3兆元），連同先前承諾的650億美元，台積電整體對美投資金額達1,650億美元。
加碼投資的1,000億美元，將用於在亞利桑那州新建3座晶片製造廠，因此在該州晶片廠總計會來到5座，另外再新蓋2座先進封裝廠，以及1座研發中心。
消息一出，馬上引發台灣「人才外流」與「關鍵技術轉移」的憂慮。對此，前台積電研發處長楊光磊接受《Cheers》採訪時回應：「別太害怕人才外流，這將是台積電轉『世界級大人』的契機。」
以下整理自楊光磊受訪精華：
台積電加碼投資美國，台灣人才也要加大外流了？
台積電擴大美國投資，對企業而言，是商業機會增加的壓力；對員工而言，的確為台灣人才帶來更多海外工作機會，職涯選項增加了。
但與過去「來來來台大，去去去美國」的時代不同，現今台灣環境舒適，多數年輕人可能不願離開。
海外的確提供了很多念書與工作的機會，薪資又好很多。很多人擔心台灣會有人才外流的問題，甚至用更極端的說法，稱之為「掏空台灣人才」。
我比較不從這個角度去看，我認為應該站在儲備未來人才的角度，至少有一部分的人能夠到海外去，接觸到世界最頂尖的領域，擴展視野，對台灣的長期發展是有幫助的……
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