工權會研討會探討預防工作期間猝死
工業傷亡權益會舉辦研討會，探討預防工作期間猝死個案，及就補償立法。工權會指，本港每年有超過160宗工作期間猝死個案，涉及中暑或過勞等，有上升趨勢；部分個案最終被歸咎為個人疾病，無法得到工傷補償。
工權會總幹事蕭倩文表示，近年已投入資源進行職安教育，及早灌輸正確安全意識，減少意外發生。主席劉千石期望，勞、資、官、管四方加強關注，改變僥倖心態，讓工友能夠平安回家。
醫生：猝死與工時長有關 倡訂立最長工時限制
本身是職業醫學醫生的工人健康中心主席余德新表示，猝死主因是中風及心血管疾病，其中男性屬較高危群組，而高血壓、高膽固醇及過重亦是高風險因素，但認為猝死不會純粹由個人疾病引起，不能忽視過長工時造成的過勞及壓力問題。他引述世衛及國際勞工組織建議，僱員每周不應工作多於55小時，相比每周工作35至40小時，每周工時多過55小時的僱員患中風的風險估計增加35%，死於缺血性心臟病的風險增加27%。
他建議政府訂立最長工時限制，而非多年前提出的標準工時，避免危害工友健康。
林振昇倡政府推出指定行業工時指引
勞聯主席林振昇指，猝死的高危行業普遍工時長、有時候要追更、高齡工友多，部分工友以加班換取更多收入，容易引起高危疾病，增加猝死風險。
他建議政府盡快在《僱員補償條例》訂立「過勞」定義，參考日本一個月內加班超過100小時即符合「過勞」定義的做法，令家屬有機會追討賠償。他指出，現時除了保安員受《保安及護衛業條例》中，每月不能工作多於372小時的保障外，政府尚未就標準工時委員會2017年建議，推出指定11個行業的標準工時指引，促請政府積極跟進，指設立指引能令個案訴諸法庭時可提出證據，證明工人猝死與工時長有關。
工權會辦相展 供參觀者聆聽工傷家屬心聲
工權會今日起至下月3日，於灣仔集成中心舉辦職安相片展覽，其中有播放錄音的互動裝置，供參觀人士聆聽工殤工友家屬的心聲，並簡介本港部分工業意外，列出傷亡人數。