如何應對地緣政治與AI難題？3 大領袖同台提解方
《哈佛商業評論》全球繁體中文版2024「台灣企業領袖100強」於今（7/31）日頒獎，會中邀請外貿協會董事長黃志芳以「全球變局下的CEO關鍵抉擇」為題發表演講。（100位得主請見「2024台灣企業領袖100強」榜單）
會中，也邀請黃志芳、藍濤亞洲總裁黃齊元、FUNWOO德載國際不動產創辦人暨執行長曾意婷，針對「新地緣政治下跨境布局產業新商機」進行主題對談。該論壇由《遠見雜誌》社長，也是《哈佛商業評論》全球繁體中文版執行長楊瑪利主持。
展望下半年景氣，黃志芳指出，美國是世界經濟龍頭，但觀察疫情以來，過去所累積的消費力已經花完，所以未來消費力成長有限。其次，AI科技熱潮好像稍稍退燒，除非有新的題材，才能再領風騷；最後則是11月美國總統大選所面臨的政治風險。基於上述三個原因，他對於下半年景氣抱持保留態度。
黃志芳：有好的舞台，就會有好的人才
關於11月美國大選，黃志芳表示，無論是川普還是賀錦麗當選，台灣在美國的戰略地位都不會變、不用擔心。至於川普當選後的國際風險係數，台灣僅約50％，還比墨西哥71％、德國53%％，因此也不用太過憂慮。
不過還是要密切觀察美國的產業政策。因為無論是川普還是賀錦麗當選，都可發現共和黨、民主黨近期的態度持續轉變中。不過台灣近年持續在工業面重組以及擴展海外布局，對中國大陸出口比重從近半到目前僅剩約三成、而美國出口比重已提高到兩成，所以應可順利度過。
圖／外貿協會董事長黃志芳；張智傑攝。
談到人才，黃志芳認為「有好的舞台，就會有好的人才」，過往在講培養人才的時候，常常忽略舞台的重要。但以今年6月的COMPUTEX為例，只要有好的、適當的舞台，世界各大企業的董事長還是會聚集到台灣來。
針對台灣企業家的挑戰，黃志芳認為全球供應鏈將重組，全球化退場、台灣的全球化才剛開始，產業政策的戰國時代來臨。AI是挑戰也是機會，以及全球貿易碎片化，未來將是大分化的世界。
他在專題演講中，也提醒企業領袖要注意美國政治與經濟的變化，除了美國選後的產業政策外，須留心2023年美債利息支出已高於軍備支出，未來美債問題將會影響全球經濟與每一個人。
黃齊元：兩大風險是地緣政治、氣候變遷
黃齊元則稱此刻是「一個大變化的時代」，強調未來經濟不能夠預測，尤其陸續出現像川普槍擊的黑天鵝事件，微軟大當機、凱米颱風等等的灰犀牛事件下，讓預估更加困難。不過總結可以發現，地緣政治與氣候變遷是最值得注意的兩大類風險。
圖／藍濤亞洲總裁黃齊元；張智傑攝。
另，黃齊元指出，生成式AI的出現，不僅改變了整個世界，而地緣政治的風險更促使了「再全球化」的產生，無論是台灣加一還是加N，台灣企業要策略聯盟、一起打群架，才能確保商機。
黃齊元也提醒，企業要注意AI對於白領就業人口的衝擊，而不只是聚焦智慧製造上。並強調一定要持續引進、培育AI人才，不能只是關注在AI應用面上，「每一個行業都會是AI加」。也就是說，AI將會持續落實應用在各個產業。
此外，黃齊元憂心台灣企業CEO老化的問題，他點明全球500強企業中，美國70歲以上的CEO只5～6％，但台灣百大企業CEO的平均年齡已達69.8歲，顯示台灣企業經營者年齡普遍偏長，這是值得注意的現象。
FUNWOO曾意婷：「醫療＋AI」讓台灣有機會走向國際
圖／FUNWOO德載國際不動產創辦人暨執行長曾意婷；張智傑攝。
曾意婷則提醒企業人才短缺的狀況，除了最擔心的企業接班、專業經理人才外，科技人才還是持續短缺，特別是面對矽谷磁吸競爭下，企業更要積極投入培養專業人才。
她並覺得台灣未來最有機會的產業，將會是生物科技，因為近期發現台灣許多新創公司積極投入「醫療＋AI」，鎖定幫助護理人員解決手上工作，相當有機會走向國際。
延伸閱讀：
留言 0